La reforma ha sido llevada como suele ser habitual por real decreto–ley, concretamente a través del Real Decreto–Ley 10/2010, de 16 de junio de Medidas Urgentes para la Reforma del Mercado de Trabajo. Como también suele ser habitual en estos casos, en el Boletín Oficial del Estado de 18 de junio del 2010, se publicó…

En esta segunda parte del presente artículo, continuamos examinando las novedades más trascendentales aportadas por la reforma laboral recogidas en el Real Decreto-Ley 10/2010, de 16 de junio de Medidas Urgentes para la Reforma del Mercado de Trabajo.

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